Вакансии

В Госкомимуществе Республики Узбекистан в настоящее время имеются следующие вакантные должности, по которым объявлен конкурс на замещение вакантных должностей:

1. Первый заместитель председателя

2. Начальник главного Управления анализа эффективности деятельности предприятий ведущих отраслей и реализации проектов по их приватизации в частную  собственность

3. Главный специалист Отдела по приватизации убыточных, низкорентабельных и неработающих предприятий, включая по нулевой стоимости

 4. Главный специалист Отдела обеспечения эффективного управления государственными активами.

5. Главный специалист Отдела по изучению состояния приватизированных предприятий и разработке предложений по улучшению их деятельности

6. Главный специалист Инспекции внутренней безопасности

7. Начальник Управления методологии и формирования нормативно-правовой базы

8. Руководитель группы Управления внешних связей и связей с общественностью

9. Руководитель группы Управления делами 

10. Делопроизводитель Технического персонала

11. Водитель

12. Водитель

Требования к кандидатам:

• Высшее образование - экономическое, финансовое, юридическое (хозяйственное право, хозяйственный процесс, финансовое право). Желательна степень магистра;
• опыт работы в производственных отраслях или управленческих органах не менее трех- пяти лет;
• наличие постоянной прописки в г. Ташкенте.

Кандидатам иметь при себе следующие документы:

• резюме;
• паспорт;
• военное удостоверение;
• диплом об образовании;
• трудовую книжку;
• Медицинская справка (желательно).

Обращаться по адресу:
г. Ташкент, проспект Узбекистанский, дом 55.
Тел.: 259-20-40, 259-22-82

Порядок приема на работу:

см. положение об организации кадровой работы в системе Госкомимущества Республики Узбекистан (приложение №1 к приказу ГКИ № 88 к-ЛС от  22.05.2006 г.)

Начальники управлений назначаются на конкурсной основе по согласованию с Аппаратом Президента РУз;

Все работники назначаются с испытательным сроком 3 месяца.